01
Разбор задачи
1–2 недели. Изучаем, как процесс работает сейчас: какие системы задействованы, где ручной труд, где теряются данные. На выходе — карта процессов и список узких мест с оценкой стоимости.
//00 · Разработка и автоматизация
Системы вместо ручной работы
Создаём корпоративные системы и автоматизируем процессы для среднего и крупного бизнеса. На месте сверок, обработки обращений, сбора финансовых данных и ручного обмена между программами появляется одна управляемая система — с журналом действий, разграничением доступа и готовой отчётностью.
- Автоматизация
- Корпоративные системы
- ИИ
- Платежные системы
//01 · где мы помогаем
6 ситуаций, в которых бизнес теряет деньги, время и нервы
Конкретные ситуации, в которых ручная и разрозненная работа обходится компании дороже выстроенной системы — в часах сотрудников, в потерянных заявках, в задержке закрытия месяца.
01
На сверку каждый месяц уходит две недели
Платежи в банке, остатки в 1С, контрагенты в CRM, выписки в почте. Сотрудник сводит данные руками, закрытие месяца откладывается. На сборку картины уходит 5–10 рабочих дней.
//02.1
Автоматизация бизнес-процессов
Превращаем ручную и разрозненную работу (сверки, обработка обращений клиентов, сбор финансовых данных, объединение программ) в одну управляемую систему.
- Сверки
- Обработка клиентов
- Сведение финансовых данных
- Объединение систем
//02.2
Корпоративные системы и ИИ
Разрабатываем внутренние системы и корпоративные ИИ-решения для среднего и крупного бизнеса. Все работает внутри инфраструктуры заказчика, с журналом действий, разграничением доступа и без зависимости от облачных сервисов.
- Внутренние операционные платформы
- Корпоративные ИИ-помощники и ассистенты
- Внутренние реестры (моделей, документов)
- Единая точка доступа к внутренним системам
//02.3
Платежные системы
Разрабатываем платежную инфраструктуру и интеграции для бизнеса, которому нужна своя платежная логика: торговые площадки, агрегаторы, сервисы массовых выплат и корпоративные платформы.
- Интеграции с банками и приемом платежей
- СБП и массовые выплаты
- Защита от мошенничества и проверки операций
- Финансовая отчетность по платежам
02
Архитектура и план
2–4 недели. Описываем целевую систему: интеграции, потоки данных, права доступа, отчетность. Согласовываем до начала работ.
03
Реализация
От 1 месяца. Работаем итерациями. Первый рабочий вариант системы готов за 4–6 недель в большинстве задач.
04
Эксплуатация и развитие
Передаём систему в работу с документацией и обучением команды. Дальше — поддержка, развитие функциональности и плановые улучшения по согласованному SLA.
//04.1
Наш продукт
AI-Vault
Корпоративный реестр моделей машинного обучения и наборов данных. Контролирует ИИ-артефакты внутри компании, показывает, как они используются, и снимает зависимость от внешних хранилищ.
- Безопасность · модели внутри инфраструктуры
- Надежность · S3-хранилище и локальный кэш
- Контроль · разграничение доступа и журнал действий
- Независимость · работает без интернета
//04.2
Наш продукт
EDGE-CR
Контролируемое хранение и доставка контейнерных образов. Внутренний реестр для сред, где нельзя полагаться на публичные источники: удалённые площадки, изолированные контуры, регуляторные ограничения.
- Автономность · работает без доступа к публичным реестрам
- Управляемость · единый источник образов и версий
- Совместимость · OCI-стандарт, привычные инструменты команд
- Целостность · проверка подписей и происхождения образов
//04.3
Наш продукт
BCoin
Инструмент нематериальной мотивации: сотрудники переводят друг другу «коины» за помощь и хорошую работу, руководители видят горизонтальное взаимодействие в команде. Бот в Telegram, панель управления, интеграции с 1С, Bitrix24 и Jira.
- Бот в Telegram · быстрые переводы коинов
- Панель управления · настройка мотивации
- Интеграции: Slack / Jira / 1С / Bitrix24
- Развертывание у вас или на своем сервере
//05 · примеры работ
Что мы уже собрали
Сводные показатели по типовым внедрениям. Цифры из реальных проектов, имена и отрасли обезличены по NDA.
8 дней
1 день
Закрытие месяца
60–80%
99%+
Заявки доезжают до CRM
4–8 ч
0.5–1 ч
Прием сотрудника
5–30 мин
5–15 сек
Поиск документа
//06 · следующий шаг
Покажем, где в ваших процессах теряется время и деньги
Опишите задачу — в течение одного рабочего дня вернёмся с предварительной оценкой и вопросами по сути.
Обсудить задачу